![Warum kleine und mittlere Unternehmen von professionellen Versorgungskonzepten profitieren]()
bAV-Systeme ohne Versorgungsordnung bergen dramatische Risiken für den Arbeitgeber
Nachdem nun mittlerweile bei jedem Deutschen angekommen ist, dass die Rente mit Sicherheit nicht sicher ist, wird betriebliche Altersversorgung immer mehr in Anspruch genommen. Nach § 1 Betriebsrentengesetz (BetrAVG) steht jedem Arbeitnehmer in Deutschland das Recht auf Entgeltumwandlung zu. Dieses Recht stellt jedoch für den Arbeitgeber organisatorisch einen Mehraufwand dar und birgt darüber hinaus auch ...